01 Proč potřebujeme důchodovou reformu?

Jednoduše proto, že se prodlužuje lidský život. Na jednoho důchodce dříve přispívali 4 pracující lidé, dnes jsou to jen 2 a za 30 let se počet důchodců a těch, kteří pracují, vyrovná. Již dnes stát dotuje důchodový účet 30 miliardami korun ročně. Průměrný důchod, který je dnes asi 10 500 Kč, by tak bez důchodové reformy v budoucnu klesl přibližně na 7 000 Kč (v dnešních cenách).

02 Co je to druhý pilíř důchodů?

Dnes na důchody odvádíme 28 % hrubé mzdy. Od 1. 1. 2013, tedy od začátku důchodové reformy, budeme mít novou možnost odvádět jen 25 % a dalších 5 % posílat do penzijního fondu podle vlastního výběru – to je tzv. druhý pilíř.

03 Pro koho má druhý pilíř důchodů největší smysl?

Každý, kdo vydělává alespoň průměrnou mzdu, může díky spoření ve druhém pilíři získat vyšší důchod, než by mu nabídl stávající systém.

04 Co budu muset po 1. Lednu 2013 změnit?

Vůbec nic. Současný systém zůstane pro všechny, kterým vyhovuje, plně zachován. Ostatní lidé v produktivním věku, kteří se chtějí zapojit do dobrovolného systému, si budou moci zvolit druhý pilíř ve druhém pololetí roku 2012.

05 Mohu přispět rodičům ve starobním důchodu?

Ano, rodičům mohu převést částku odpovídající výši 1 % mé hrubé mzdy (vyměřovacího základu). Tento mezigenerační bonus plně dotuje stát, takže se mi fakticky nesníží spoření na důchod ani se neodečte z mé čisté mzdy.

JDE NÁM O VAŠI BUDOUCNOST, VÍC NEŽ SI MYSLÍTE

V dopravě jsme pro:

- instalaci pevných radarů do lokalit vybraných veřejnou diskuzí

- úpravu systému rezidentního stání

- rozvoj systému placeného parkování a změnu plateb za parkování (první 1/2 zdarma)

- veřejnou diskuzi o budoucnosti městské hromadné dopravy

Je TOP 09 stranou pro rodiny s dětmi? Víc, než si myslíte.

TOP 09 podporuje návrat k hodnotám rodiny, rodinných vazeb a vzájemné zodpovědnosti. Zavedením efektivního systému všech rodinných dávek chceme motivovat rodiče k práci, nikoliv k závislosti na sociálních dávkách. Přídavky na děti nahradíme vyšší slevou na dani z příjmu včetně zvýšení daňového bonusu. Budeme podporovat návrat matek k pracovní kariéře po narození dítěte umožněním odpočtu prokazatelných nákladů spojených s hlídáním dětí a domácími pracemi.